День профсоюзов Республики Казахстан — важная дата в жизни общества

В преддверии Дня профсоюзов Республики Казахстан Василий Цымбалюк, председатель Локального профсоюза работников организаций образования и науки Костанайской области, делится с читателями республиканской газеты «Бiлiмдi ел — Образованная страна» итогами реализации масштабных профсоюзных проектов.

………………………………………….

Ключевая миссия современного профсоюза и кропотливый будничный профсоюзный труд – это реальная помощь работникам, защита их профессиональных и социально-трудовых прав и интересов. И наше профсоюзное объединение, которое на сегодняшний день остается одним из самых крупных из действующих на территории Костанайской области, последовательно и настойчиво ведет работу по защите и поддержке человека труда. Это обеспечивается прежде всего через инструменты социального партнерства – соглашение и коллективные договоры, в которых и прописываются все льготы и гарантии для работников.

Отмечу, в текущем году, объявленном Федерацией профсоюзов Республики Казахстан Годом социального партнерства, по нашей инициативе внесены дополнения в действующее соглашение о социальном партнерстве на 2021-2023 годы между управлением образования Костанайской области и Локальным профсоюзом.

К примеру, включен дополнительный оплачиваемый отпуск до трех дней библиотекарям и медицинским работникам; принята норма об исчислении заработной платы воспитателя предшкольных классов при организациях общего среднего образования в размере одной ставки — 24 часа в неделю за один класс, не зависимо от количества часов преподавания в данном классе. Если ранее работодатель принимал на себя обязательство по оплате учебных отпусков работникам, имеющим средний уровень квалификации, при условии их обучения в высших учебных заведениях, то теперь оплачивается учебный отпуск и работникам с высшим уровнем квалификации, обучающимся в послевузовских учебных заведениях по специальности, соответствующей занимаемой должности. Также дополнением к действующему соглашению определена норма рабочего времени руководителей организаций образования всех уровней и их заместителей – 36 часов в неделю, что позволяет им безболезненно осуществлять преподавательскую деятельность на условиях совместительства. И это одно из достижений профсоюза!

Неотъемлемая часть профсоюзной политики – это совершенствование правовой культуры работников и оказание членам профсоюза бесплатной юридической помощи. С этой целью в структуре нашего профсоюзного объединения действует юридическая клиника. С января т.г. через механизм согласительной комиссии и в судебном порядке восстановлены законные права 10 работников – членов нашего профсоюза, финансовая выгода составила 9,8 млн тенге. Всего оказана правовая поддержка порядка 2 тыс. работников организаций образования.

Продолжается работа по проведению бесплатных курсов «Согласительная комиссия. Порядок разрешения трудовых споров»: в этом году аппаратом Локального профсоюза обучено более 100 человек, обучение оставшихся членов согласительных комиссий каскадным способом осуществляют уже сертифицированные.

В помощь как председателям первичек, так и нашим социальным партнерам – руководителям организаций образования подготовлены сборники «Актуальные вопросы от членов профсоюза», «Методические рекомендации о проведении отчетов и выборов» (оба зарегистрированы в Национальной государственной Книжной палате РК с присвоением соответствующего номера ISBN) и «Реализация отдельных норм трудового права в соответствии с соглашением о социальном партнерстве и коллективным договором», которыми на бесплатной основе обеспечены все первичные профсоюзные организации.

В соответствии с соглашением о соцпартнерстве реализуется весь комплекс мер по безопасности и охране труда, как показатель результативности проводимой работы – отсутствие в текущем году случаев производственного травматизма.

В Год социального партнерства мы инициировали проведение Дня Локального профсоюза в филиале, который позволяет своевременно реагировать на волнующие членов профсоюза вопросы и выстраивать конструктивные партнерские отношения. С начала текущего года такие Дни проведены в семи регионах области.

Важно понимать, что юридическая поддержка в конечном итоге оборачивается весомой экономической выгодой для членов профсоюза, но, безусловно, финансовая помощь нуждающимся работникам также оказывается.

Для усиления адресной поддержки при Локальном профсоюзе второй год действует Фонд благотворительной и социальной помощи «Мейірім». За этот период оказана поддержка особо нуждающимся членам профсоюза на общую сумму свыше 10 млн. тенге. Случаи разные: подтопление домов и приусадебных участков вследствие весеннего разлива реки, пожар, тяжелая болезнь, причем не только самого члена профсоюза, но и его детей и т.д. В адрес Фонда, а значит и в адрес всех профсоюзных первичек организаций образования области, которые стали участниками Фонда, не перестают поступать письма благодарности от работников, кому помощь была оказана.

Особенно отмечу Алтынсаринский, Аулиекольский, Денисовский, Джангельдинский, Карабалыкский, Карасуский, Костанайский, Сарыкольский, Узункольский, Федоровский районы, город Рудный, профсоюзные организации областного уровня, первичные профсоюзные организации образования которых активные участники Фонда.

Также отраслевым профсоюзом республики на оказание помощи пострадавшим от пожаров, направлено 4,6 млн тенге.

Благодарю всех за неравнодушие и отзывчивость!

Касательно санаторно-курортного оздоровления подчеркну, с прошлого года мы придерживаемся политики организации оздоровления членов профсоюза с учетом видов заболеваний, что обеспечивает адресность и максимальный эффект.

В текущем году санаторным оздоровлением охвачено 990 работников–членов профсоюза, что превышает прошлогодний показатель в полтора раза. Активно в этом направлении работают филиалы Денисовского, Костанайского, Житикаринского, Камыстинского, Алтынсаринского районов, города Лисаковска.

В этот год, объявленный Главой государства Касым-Жомартом Токаевым Годом ребенка, особое внимание мы уделяем и различным категориям детей членов профсоюза.

Так, наша новая акция «Біздің жарқын болашағымыз!» нацелена на поддержку детей членов профсоюза – победителей международных и республиканских соревнований, конкурсов, олимпиад. На страницах социальных сетей мы рассказали о высоких достижениях каждого участника акции, а в качестве поощрения и поддержки подарили ребятам подарочные путевки летнего отдыха для новых побед! Всего в летние каникулы при поддержке профсоюза более 400 ребят смогли отдохнуть в загородных лагерях.

Не остается без внимания и молодежь: начал свою работу областной совет молодежи, основная цель деятельности которого – защита интересов трудящейся молодежи, поддержка начинающих коллег, укрепление корпоративного духа молодежного профсоюзного актива.

Вся деятельность объединения широко освещается в СМИ, на страницах социальных сетей, обеспечивая её открытость и прозрачность. На высоком уровне поставлена информационная работа в филиалах и первичных профсоюзных организациях Костанайского, Аулиекольского, Узункольского, Джангельдинского, Камыстинского, Карабалыкского, Карасуского, Сарыкольского, Федоровского, Б. Майлина районах, города Рудного, организаций образования областного уровня.

И важно, что, реализуя информационную политику, акцент мы ставим на продвижении лиц труда, благодаря которым формируется авторитет системы образования нашей области.

К примеру, в рамках профсоюзного проекта «Еңбек жолы» в текущем году на страницах газеты «Учительская плюс» опубликовано порядка 30 статей о героях труда сферы образования области: педагогах, библиотекарях, поварах, вахтерах, лаборантах и других работниках отрасли — истинных патриотах своей профессии, мастерах высокого класса.

Всего нашим профсоюзным объединением только в текущем году успешно реализовано более 20 масштабных профсоюзных проектов.

А впереди еще более смелые планы, которые, уверен, благодаря поддержке каждого из вас, обязательно претворятся в жизнь. Спасибо вам за командный дух, сплоченность и солидарность!

Дорогие коллеги!

В преддверии Дня профессиональных союзов РК от всей души поздравляю каждого члена нашего профсоюзного объединения и благодарю за активную гражданскую позицию и поддержку!

Особые слова благодарности хочу выразить социальным партнерам – руководителям организаций образования, а также председателям первичных профсоюзных организаций, труд которых, работающих на общественных началах, без отрыва от основной работы, очень непрост.

Искренняя признательность всем профсоюзным активистам, ветеранам профсоюзного движения и дальнейших успехов в такой важной для общества работе.

Пусть крепнут славные профсоюзные традиции во имя справедливости, развития и единства.

Крепкого здоровья и благополучия вам и вашим семьям!

Василий Цымбалюк,

председатель ОО «Локальный

 профессиональный союз работников

 организаций образования и науки

 Костанайской области»