В период между конференциями выборным руководящим органом Локального Профсоюза является Профком. Профком избирается конференцией Локального Профсоюза сроком на пять лет и созывается по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие.
Председатель Локального Профсоюза возглавляет работу Профкома. Заседание Профкома правомочно при участии в них более половины избранных в его состав членов Профкома Локального Профсоюза.
Внеочередное заседание Профкома созывается по собственной инициативе или по требованию не менее одной трети его членов.

Профком в своей деятельности подотчетен конференции Локального Профсоюза.

Председатель Локального Профсоюза является членом Профкома по должности.

Решения Профкома принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании его членов. Заседания Профкома протоколируются, срок текущего хранения протоколов — до минования надобности, но не менее пяти лет.

В период между конференциями Профком и ревизионная комиссия Локального Профсоюза правомочны проводить кооптацию (замену, довыборы) своих членов.

В свою очередь Профком:

— обеспечивает реализацию целей и задач Локального Профсоюза, определенных настоящим Уставом, организует выполнение решений конференции;

— разрабатывает основные направления деятельности Локального Профсоюза по защите трудовых, социально-экономических прав и интересов членов Локального Профсоюза и первичных организаций;

— участвует в развитии системы социального партнерства, создании эффективной модели социально-трудовых отношений, сохранении социальной стабильности и устойчивого развития производства;

 — координирует деятельность первичных организаций Локального Профсоюза по реализации уставных задач, проводит совместные акции и мероприятия;

— пользуется, распоряжается средствами и имуществом Локального Профсоюза;

— утверждает бюджет Локального Профсоюза, смету расходов на содержание аппарата, проведение внутрисоюзной деятельности;

— обеспечивает в установленном порядке статистическую и финансовую отчетность Локального Профсоюза;

— заслушивает отчеты руководителей первичных организаций Локального Профсоюза о выполнении Устава и решений органов Локального Профсоюза, а также их деятельности;

— создает комиссии и другие постоянные или временные рабочие органы, наделяет их полномочиями, устанавливает порядок их функционирования;

— избирает и освобождает заместителей Председателя Профкома;

— принимает участие в подготовке и заключении коллективного договора с администрацией предприятий по регулированию трудовых отношений работников в соответствии с законодательством Республики Казахстан;

— избирает общественных инспекторов охраны труда и осуществляет контроль за соблюдением положения коллективного договора, правил безопасности и охраны труда, обеспечением здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах;

— способствует улучшению условий труда, социально-бытовых условий работников и санитарно-экологической обстановки в производственных объектах;

— утверждает соответствующие положения и инструкции по вопросам деятельности Локального профсоюза;

— осуществляет и другие функции, делегируемые ему конференцией Локального Профсоюза.